Главный специалист отдела экономического развития, инвестиционной политики и межотраслевых отношений

Вакансия 12876814   ·   30 октября 2024, 19:50

Вакансия ЦЗН

Администрация Серноводского муниципального района

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Грозный   –   на карте

Заработная плата

25 627 руб.

График работы

Полный рабочий день

Обязанности

1) соблюдать Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы, иные нормативные правовые акты Российской Федерации, конституции (уставы), законы и иные нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации, устав муниципального образования и иные муниципальные правовые акты и обеспечивать их исполнение;

2) исполнять должностные обязанности в соответствии с должностной инструкцией;

3) соблюдать при исполнении должностных обязанностей права, свободы и законные интересы человека и гражданина независимо от расы, национальности, языка, отношения к религии и других обстоятельств, а также права и законные интересы организаций;

4) соблюдать установленные в органе местного самоуправления, аппарате избирательной комиссии муниципального образования правила внутреннего трудового распорядка, должностную инструкцию, порядок работы со служебной информацией;


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется

Требования

Курирует предпринимательскую деятельность в районе

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/1022001742608/d9cb34a5-7851-11ec-833e-4febb26dc4ec


Хранитель музейных предметов

от 21 515 руб.

Грозный

Педагог-психолог

от 19 910 руб.

Грозный

Слесарь по эксплуатации и ремонту газового оборудования

22 115 – 29 190 руб.

Грозный

Главный специалист

29 000 руб.

Грозный

Комплектовщик на склад

от 89 500 руб.

Грозный

Дворник

договорная

Грозный

Библиотекарь 2 категории библиотеки

от 26 073 руб.

Грозный

Инженер-электронщик 2 категории

от 22 050 руб.

Грозный

Дворник

от 19 242 руб.

Грозный

Начальник паразитологического отдела

от 19 242 руб.

Грозный



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!